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河南省政協(xié)委員朱彤暉：建議謀劃開展“海內(nèi)外百萬校友資智回豫工程”
2018年01月25日 16:59
來源:映象網(wǎng)
映象網(wǎng)快訊（記者 阮海峰 秦雯 見習記者 王韶卿 文）1月25日下午，政協(xié)第十二屆河南省委員會第一次會議第二次全體會議在省人民會堂舉行，河南省政協(xié)委員代表根據(jù)自己的提案分別在會上發(fā)言。
朱彤暉委員代表民進河南省委員會發(fā)言，人才是經(jīng)濟社會發(fā)展的第一資源。近年來，省委、省政府高度重視人才工作，深入實施人才優(yōu)先發(fā)現(xiàn)戰(zhàn)略，出臺了大量“含金量高”的人才政策，吸引集聚了一大批創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才，為我省經(jīng)濟發(fā)展注入了新動力。但與一些經(jīng)濟發(fā)達省份相比，我省各類人才、特別是高層次人才還處于相對短缺的狀況，急需加大招才引智的力度。當前，許多地方都在招才引智方面各顯神通，武漢、南京、成都、西安、杭州等市都設(shè)立了專門的招才引智機構(gòu)，成效顯著。我省招才引智工作分布在黨政相關(guān)人才工作部門，各部門也出臺了不少招才引智的政策措施，但由于分兵作戰(zhàn)、缺乏協(xié)調(diào)聯(lián)動，人才工作的合力仍顯不足。
朱彤暉委員建議:
1、整合黨政各人才業(yè)務(wù)平臺，在省市兩級設(shè)立統(tǒng)一機構(gòu)統(tǒng)籌招才引智工作
借鑒外省有關(guān)經(jīng)驗，可采取“虛擬機構(gòu)、實體運行”的方式，專門機構(gòu)不增設(shè)實質(zhì)機構(gòu)、不增編制，但集中辦公、實體運行。
2、統(tǒng)籌各方面人才資金和政策，構(gòu)建系統(tǒng)完善的人才政策體系
統(tǒng)籌全省的人才引進政策及分屬各口的人才引進項目資金，實行“一個系統(tǒng)報、一套班子審、一個口子出”，提高資金使用效率。同時，通過已有政策的梳理、整合、清理，形成招才引智工作對外的“一張政策清單”，在落戶、住房、薪酬、出入境、醫(yī)療保障、創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)等方面形成系統(tǒng)完善的政策體系。對廣大資金不寬裕的中小民營企業(yè)引進高層次人才，建議政府要加大補貼支持力度。
3、深度挖掘河南校友資源，謀劃開展“海內(nèi)外百萬校友資智回豫工程”
我省擁有50多家面向全國招生的本科院校，每年畢業(yè)校友近25萬人，不少校友在國內(nèi)外創(chuàng)業(yè)都很成功，建議打好“鄉(xiāng)情牌”、“校友牌”，采取切實措施，吸引校友企業(yè)資本、人才、技術(shù)回歸河南。
4、加快引進發(fā)展一批高層次創(chuàng)新平臺和新型研發(fā)機構(gòu)，為領(lǐng)軍人才和團隊提供施展才華的舞臺。努力爭創(chuàng)國家實驗室、國家重點實驗室、國家技術(shù)創(chuàng)新中心、國家工程研究中心等“國字號”創(chuàng)新平臺，加大“雙一流”大學建設(shè)力度，積極對接世界500強企業(yè)、央企、海內(nèi)外知名高校、中科院直屬院所、國內(nèi)外知名研究機構(gòu)等大院名校、重點機構(gòu)，爭取來河南設(shè)立分校、分支機構(gòu)或共建新型研發(fā)機構(gòu)，為河南吸引集聚高端人才提供堅實平臺支撐。
責編：安文靖
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