保監(jiān)會將適時在產(chǎn)險業(yè)施行總精算師制度
記者從日前在北京召開的非壽險精算制度監(jiān)管培訓(xùn)會議上獲悉，目前，國內(nèi)有41名自己培養(yǎng)的非壽險精算師和超過100名非壽險準精算師，形成了較為完整的精算人才梯隊。今后5年，每年還將通過考試產(chǎn)生20-30名中國非壽險精算師。保監(jiān)會將在適當(dāng)時機在財產(chǎn)保險行業(yè)施行總精算師制度。
保監(jiān)會副主席周延禮在會上指出，保監(jiān)會從2004年開始，不斷加強非壽險精算制度建設(shè)，取得了顯著的成效，可以說是“起步晚、起點高、見效快”。目前，保監(jiān)會逐步建立起了以《保險法》為基礎(chǔ)，以會計準則和償付能力編報為主要框架，以精算責(zé)任人管理辦法和非壽險準備金管理辦法為支柱，以準備金回溯管理辦法、理賠費用管理辦法、準備金內(nèi)控規(guī)范和準備金工作底稿規(guī)范為主要內(nèi)容的非壽險精算監(jiān)管制度體系。我國的非壽險精算監(jiān)管制度體系在遵循國際標準的基礎(chǔ)上，根據(jù)我國保險行業(yè)的特點與監(jiān)管的需要，突出了以下特點：第一，將精算作為財產(chǎn)保險公司內(nèi)部控制的關(guān)鍵環(huán)節(jié)來監(jiān)管；第二，提出了準備金評估全流程管理的監(jiān)管要求；第三，在國際上率先按照國際會計準則IAS4《保險合同》(征求意見稿)提取顯性的風(fēng)險邊際，提高了會計信息的可比性與準備金評估的穩(wěn)健程度。
周延禮強調(diào)，在市場競爭中，價格可能在短時間內(nèi)、一定程度上背離價值，但長期、嚴重背離價值將危及公司的生存以及長遠可持續(xù)發(fā)展。非壽險精算制度的實施有助于改變行業(yè)單憑經(jīng)驗、盲目跟市場、粗放發(fā)展的模式，樹立著眼長遠、審慎經(jīng)營、科學(xué)發(fā)展的理念。
記者從會議上獲悉，中國非壽險精算人才隊伍建設(shè)取得了長足進步，國內(nèi)已經(jīng)產(chǎn)生一批自己培養(yǎng)的非壽險精算師，目前有41名中國非壽險精算師和超過100名非壽險準精算師，形成了較為完整的精算人才梯隊。今后5年，每年還將通過考試產(chǎn)生20-30名中國非壽險精算師。保監(jiān)會將在適當(dāng)?shù)臅r機在財產(chǎn)保險行業(yè)施行總精算師制度。
非壽險精算制度監(jiān)管培訓(xùn)會議由保監(jiān)會財產(chǎn)保險監(jiān)管部主辦，中國精算師協(xié)會承辦。各財產(chǎn)保險公司分管精算工作的高級管理人員和精算責(zé)任人參加了培訓(xùn)，培訓(xùn)的內(nèi)容為保監(jiān)會近期下發(fā)實施的非壽險精算監(jiān)管規(guī)定。
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