近日,人社部印發(fā)通知,明確城鎮(zhèn)企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險關系轉移接續(xù)若干問題,詳細回答了跨省流動就業(yè)人員去哪里領取養(yǎng)老保險、如何計算在多地的視同繳費年限、重復領取養(yǎng)老金者如何處理等問題。
據(jù)了解,《城鎮(zhèn)企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險關系轉移接續(xù)暫行辦法》在實施中,出現(xiàn)了一些新情況和新問題,導致部分參保人員養(yǎng)老保險關系轉移接續(xù)存在困難。
養(yǎng)老保險去哪兒領,4種情況政策不同
對于養(yǎng)老金的領取地,此次印發(fā)的《關于城鎮(zhèn)企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險關系轉移接續(xù)若干問題的通知》,根據(jù)4種不同情況,規(guī)定了養(yǎng)老保險待遇領取地:
1、養(yǎng)老保險在戶籍地的 當?shù)仡I取
參保人員待遇領取地按照基本養(yǎng)老保險關系在戶籍所在地的,由戶籍所在地負責辦理待遇領取手續(xù);
2、在累計繳費滿10年地區(qū)領取
基本養(yǎng)老保險關系不在戶籍所在地,而在其基本養(yǎng)老保險關系所在地累計繳費年限滿10年的,在該地辦理待遇領取手續(xù);
3、年限不夠 轉上一繳滿年限地領取
基本養(yǎng)老保險關系不在戶籍所在地,且在其基本養(yǎng)老保險關系所在地累計繳費年限不滿10年的,將其基本養(yǎng)老保險關系轉回上一個繳費年限滿10年的原參保地辦理待遇領取手續(xù);
4、多地年限均不夠資金歸集戶籍地
基本養(yǎng)老保險關系不在戶籍所在地,且在每個參保地的累計繳費年限均不滿10年的,將其基本養(yǎng)老保險關系及相應資金歸集到戶籍所在地,由戶籍所在地按規(guī)定辦理待遇領取手續(xù)。
如何計算繳費年限?這次有新說法
據(jù)介紹,《城鎮(zhèn)企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險關系轉移接續(xù)暫行辦法》在實施中,出現(xiàn)了一些新情況和新問題,導致部分參保人員養(yǎng)老保險關系轉移接續(xù)存在困難。
人社部這次明確,由于各地政策或建立個人賬戶時間不一致等原因,參保人員在跨省轉移接續(xù)養(yǎng)老保險關系時,轉出地無法按月提供1998年1月1日之前繳費信息或提供的1998年1月1日之前繳費信息無法在轉入地計發(fā)待遇的,轉入地應根據(jù)轉出地提供的繳費時間記錄,結合檔案記載將相應年度計為視同繳費年限。
重復領取養(yǎng)老保險金,實行清理
《暫行辦法》實施之后重復領取基本養(yǎng)老金的參保人員,由本人與社會保險經(jīng)辦機構協(xié)商確定保留其中一個養(yǎng)老保險關系并繼續(xù)領取待遇,其他的養(yǎng)老保險關系應予以清理,個人賬戶剩余部分一次性退還本人。
退役軍人的養(yǎng)老保險關系如何轉移接續(xù)?
軍人退役基本養(yǎng)老保險關系轉移至安置地后,安置地應為其辦理登記手續(xù)并接續(xù)養(yǎng)老保險關系,退役養(yǎng)老保險補助年限計算為安置地的實際參保繳費年限。
退役軍人跨省流動就業(yè)的,其在1998年1月1日至2005年12月31日間的退役養(yǎng)老保險補助,轉出地應按11%計算轉移資金,并相應調(diào)整個人賬戶記錄,所需資金從統(tǒng)籌基金中列支。
跨省流動人員,養(yǎng)老金該咋辦?
如果城鎮(zhèn)企業(yè)成建制跨省轉移,按照《暫行辦法》的規(guī)定轉移接續(xù)養(yǎng)老保險關系。
跨省流動就業(yè)人員未在戶籍地參保,但按國家規(guī)定達到待遇領取條件時待遇領取地為戶籍地的,戶籍地社會保險經(jīng)辦機構應為參保人員辦理登記手續(xù)并辦理養(yǎng)老保險關系轉移接續(xù)手續(xù),將各地的養(yǎng)老保險關系歸集至戶籍地,并核發(fā)相應的養(yǎng)老保險待遇。
一次性繳納養(yǎng)老保險費能轉移嗎?
根據(jù)規(guī)定,跨省流動就業(yè)人員轉移接續(xù)養(yǎng)老保險關系時,對于符合國家規(guī)定一次性繳納養(yǎng)老保險費超過3年(含)的,轉出地應向轉入地提供人民法院、審計部門、實施勞動保障監(jiān)察的行政部門或勞動爭議仲裁委員會出具的具有法律效力證明一次性繳費期間存在勞動關系的相應文書。(大河客戶端記者 侯夢菲)
9月27日下午,省十二屆人民代表大會常務委員會第二十四次會議上,省財政廳廳長朱煥然作《關于2016年省級預算調(diào)整方案(草案)的報告》。
在老齡化社會已經(jīng)到來的當下,“以房養(yǎng)老”——一個看上去很美的養(yǎng)老選擇,已經(jīng)不是什么新名詞,卻總是面臨“雷聲大、雨點小”的尷尬。
在2月27日舉行的中國養(yǎng)老金融50人論壇首屆峰會上,中國人民銀行金融研究所所長姚余棟表示, 目前我國的社保費率超過了40%,明顯高出發(fā)達國家,建議迅速降低五險一金費率,主要是養(yǎng)老保險, 在十年之內(nèi)要下降一半,單位繳費從現(xiàn)在的20%降到10%。
在2月27日舉行的中國養(yǎng)老金融50人論壇首屆峰會上,中國人民銀行金融研究所所長姚余棟表示, 目前我國的社保費率超過了40%,明顯高出發(fā)達國家,建議迅速降低五險一金費率,主要是養(yǎng)老保險, 在十年之內(nèi)要下降一半,單位繳費從現(xiàn)在的20%降到10%。
在2月27日舉行的中國養(yǎng)老金融50人論壇首屆峰會上,中國人民銀行金融研究所所長姚余棟表示, 目前我國的社保費率超過了40%,明顯高出發(fā)達國家,建議迅速降低五險一金費率,主要是養(yǎng)老保險, 在十年之內(nèi)要下降一半,單位繳費從現(xiàn)在的20%降到10%。
對此,各地實施辦法均明確提出,在發(fā)給基礎養(yǎng)老金和個人賬戶養(yǎng)老金的基礎上,依據(jù)“視同繳費年限”長短發(fā)給過渡性養(yǎng)老金。
提振年輕人參加基本養(yǎng)老保險積極性,落在基本養(yǎng)老保險制度層面,當從收益率、透明度、靈活性等方面下功夫。對于世界上老年人口最多、且老齡化不斷加速的中國,要有制度完善的緊迫感。
應當說,民眾的擔憂并非沒有道理。從全國的情況來看,我國的養(yǎng)老保險處于“收大于支”的狀態(tài),運行情況良好。
征求意見稿首先明確,現(xiàn)代商業(yè)養(yǎng)老保險是由商業(yè)保險機構提供的,以養(yǎng)老風險保障、養(yǎng)老金管理以及與養(yǎng)老需求相關的財富管理等為主要內(nèi)容的養(yǎng)老金融產(chǎn)品和服務。
公報提出,建立更加公平更可持續(xù)的社會保障制度,實施全民參保計劃。
全市企業(yè)基本養(yǎng)老保險參保職工個人繳費將執(zhí)行新標準。昨日,記者從鄭州市人力資源和社會保障局獲悉,2015年7月1日至2016年6月30日期間,省會參保職工個人社保繳費基數(shù)范圍劃定,每人每月最多繳納985.58元,最少繳納197.116元。
在江西、山西、浙江、四川等地一些農(nóng)村社區(qū),活躍著新鄉(xiāng)工(鄉(xiāng)村社工)群體,這一生力軍促進了農(nóng)村社區(qū)服務的標準化、精細化。重慶市永川區(qū)委宣傳部副部長胡波認為,在新型農(nóng)村社區(qū),留住文化鄉(xiāng)愁,政府不能唱獨角戲,而要整合資源,互聯(lián)互通,融合發(fā)展。
現(xiàn)在用國有資產(chǎn)來彌補現(xiàn)行養(yǎng)老保險不足,應該是進一步深化養(yǎng)老保險制度改革的題中應有之義。
3月10日,十二屆全國人大三次會議新聞中心舉行記者會,人力資源和社會保障部部長尹蔚民、副部長胡曉義對就業(yè)和社會保障的相關問題回答中外記者提問。人社部一直在研究論證養(yǎng)老保險基金投資運營問題,現(xiàn)在已經(jīng)基本形成了方案,有望于今年下半年報請有關部門審定。
正如總理在今年政府工作報告中所說,“織密織牢民生保障網(wǎng),增進人民福祉。公立醫(yī)院改革試點縣市達到1300多個……這些實實在在的努力都是在完善醫(yī)療保障網(wǎng),向更高水平的公共醫(yī)療衛(wèi)生服務邁進。
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